Laporan Taunan 2024
Hiji waktu geulis
Kami hoyong sadayana murangkalih gaduh waktos anu saé, ayeuna sareng ka hareup! Kami ogé parantos komitmen kana ieu dina 2024. Urang mastikeun yén urang leres-leres ningali sadaya murangkalih, supados aranjeunna mekar sacara optimal sareng gaduh panon pikeun masa depanna. Urang ngalakukeun ieu ngaliwatan komitmen saratna pikeun kasempetan sarua jeung kelestarian organisasi urang.
Hiji waktu geulis
Dina taun 2024, urang nyegerkeun identitas perusahaan sareng ngagentos bayaran anu lami sareng dipercaya 'Di bumi ngasuh budak' sareng 'Waktu anu indah'.
Kusabab nawiskeun waktos anu saé parantos janten profési urang salami 80 taun! Janji kami pikeun ngajantenkeun murangkalih janten hiburan anu berharga pikeun murangkalih sareng éta ngagambarkeun dorongan sareng gairah urang pikeun ngaliwat dunya ka generasi anu bakal datang ku cara anu saé. Waktos anu saé: teras, ayeuna sareng engké!
Pikeun barudak
Geus 80 taun Hiji waktu éndah!
Nyadiakeun waktos hébat narjamahkeun utamana kana sagalana urang ngalakukeun pikeun barudak! Taun 2024, kagiatan éta langkung meriah, sabab organisasi urang parantos aya salami 80 taun.
Sakabeh 2Bareng bakes
Saminggu sakabeh baking jeung partying lumangsung salila 'Heel 2Samen bakt' di lokasi urang. Pikeun ngahormatan ulang taun ka-80 urang, urang ngadamel tuangeun anu lezat sareng séhat sareng murangkalih.
2 Kubu babarengan
Di 2Samen urang resep kana mil tambahan. Mangtaun-taun urang parantos ngatur camp usum panas anu saé kalayan sapeuting di tenda. Tapi urang ngalakukeun leuwih: urang nawiskeun dinten camp salila libur sakola! Sareng seueur murangkalih sareng kolot ngagunakeun éta!
Bacaan kanggo sadayana
2Samen ayeuna geus nempatkeun sagala rupa perpustakaan mini di lingkungan. Kami nyandak inisiatif ieu pikeun ngamajukeun maca (nyaring) sareng karesep maca pikeun murangkalih sareng sadayana di lingkungan.
Garlands sustainable
Hiji pihak butuh streamers. 210 bunting pikeun lokasi kami anu handmade di daycare De Hooge Hoed of 's Heeren Loo di Westland. Ladies kalawan cacad intelektual hampang réngsé tugas nangtang Pikeun ngadamel hiasan anu ramah lingkungan sareng langkung tahan seuneu.
Leuwih gawé babarengan
Dina 2024, departemén kagiatan urang KICKS beuki suksés ngahubungkeun sareng organisasi sareng inisiatif di kota sareng lingkungan anu kami kalebet dina tawaran BSO kami. Contona, urang beuki gawé bareng jeung puseur komunitas, téater, museum jeung klub olahraga.
Langkung seueur kagiatan pikeun orok sareng balita
Dimana departemén KICKS urang mimitina museurkeun solely kana rentang nangtang jeung ngembangkeun-berorientasi kagiatan di BSO, urang ogé geus dimekarkeun kagiatan pikeun orok jeung balita. Pikirkeun musik sareng téater pikeun orok. Sareng maén bal, skateboard sareng bengkel bacaan pikeun murangkalih. Dina Atikan Prasakola, barudak diwanohkeun kana musik, drama, seni sareng tari, diantarana.
500 kali aksés bébas kana Libur Park
The Holiday Park Den Haag mangrupikeun acara usum panas di Zuiderpark. Taun 2024 kami ngadukung Taman Liburan ku, diantarana, mésér 500 tikét anu kami masihan gratis di lingkungan sekitar Zuiderpark. Urang ogé nyadiakeun pintonan dina festival: ngahaja tanpa basa, sangkan eta cocog pikeun sarerea, paduli basa anjeun nyarita di imah.
Gawe sareng bakat
Henteu tanpa alesan yén 'Kami ningali anjeun' mangrupikeun titik awal kawijakan pedagogis urang. Budak téh saha éta, sarta dibéré rohangan pikeun ngalakukeunana jeung urang. Hormat kana kapribadian sadayana mangrupikeun pusat pikeun sadaya anu urang laksanakeun. Kami ngagaduhan seueur conto praktis ieu. Urang bagikeun hiji:
Riley ayeuna di SMA sareng masih angkat ka kemah sareng urang. Salaku pamingpin, éta. Salaku budak leutik, kabiasaan na teu salawasna gampang. Di sakola, hal-hal henteu lumangsung. Di 2Samen, sadayana lancar.
Karyawan Pedagogical Kitty: "Anjeun dibere nyaho barudak béda dina childcare. Di dieu di camp, kawas Riley tuh deui lajeng, urang boga barudak anu kudu ninggalkeun sakola sarta salawasna meunang ganti baju handap. Anjeunna terang persis naon eta kids kedah! Riley bisa narik hiji sakabéh grup ka handap tur éta naon anu mindeng lumangsung di sakola. Tapi ogé bisa jadi sabalikna: lajeng anjeunna narik éta grup anjeun bisa kalayan bener, lamun bakat ku positif. Anjeun terang kumaha ngagunakeun éta ogé, anjeun tiasa ngabalikeun kaayaan nalika anjeunna henteu diidinan angkat ka kemah grup 8 di sakola, anjeunna pertama kalina janten asisten pimpinan sareng anjeunna tetep sumanget.
Sapertos Riley, seueur barudak di 2Samen anu dipasihan kasempetan khusus ngalangkungan 'karya berorientasi bakat'.
Sabenerna, anjeun tiasa ningali éta salaku bakat, éta 'go-along'. Upami anjeun terang kumaha ngagunakeun éta ogé, anjeun tiasa ngarobih kaayaan.
Pagawe Atikan
kauntungan nyata teu ngeunaan duit
ngalaporkeun sustainable di childcare
Loba sarat tina panerapan CSRD anyar ngabalukarkeun karusuhan di loba organisasi, tapi 2Samen geus nyokot up tantangan sorangan saprak 2024. Urang bakal ngalaporkeun ngeunaan kelestarian sarta dampak sosial. Ieu henteu wajib pikeun yayasan sapertos 2Samen. Tapi, urang mendakan éta penting pisan. Pikeun urang, kauntungan nyata henteu ngeunaan duit, tapi ngeunaan kasempetan awal sarua, ngembangkeun optimal sarta balik sosial. Éta henteu tanpa alesan yén urang asuhan budak sosial. Di 2Samen, kami nyandak kelestarian sacara serius. Ku kituna urang ngarasa tanggung jawab hébat ka konsumén urang pangpentingna: barudak. Dunya maranéhanana nyaéta dunya urang jeung urang cherish eta.
Dina diskusi sareng panitia indungna, dewan palanggan, dewan karya, mitra pendidikan, penaséhat kelestarian sareng murangkalih anu kami parantos netepkeun ambisi urang. Kami hoyong ngajantenkeun kelestarian tiasa diukur sareng nunjukkeun ka konsumén kumaha urang nungkulan jalma sareng lingkungan.
Diréktif Pelaporan Kelestarian Perusahaan mangrupikeun pedoman anu nyatakeun yén beuki seueur perusahaan anu wajib ngalaporkeun dampakna kana jalma sareng iklim ti 2024.
Miheulaan dina séktor asuhan budak
Lamun organisasi ngalaporkeun dina cara nu sarua, urang nyieun transparansi nyata jeung comparability lamun datang ka pilihan sustainable dijieun ku organisasi. 2Samen investasi leuwih ti sataun pikeun nyieun usaha sustainable diukur nurutkeun kana tungtunan CSRD. Pikeun ngagampangkeun (langkung gancang sareng langkung mirah) pikeun organisasi asuhan budak sanés ngaliwat prosés anu sami, kami parantos gawé bareng dina pendekatan dina séktor asuhan budak ku inisiatif Dana Penjaminan Asuhan Anak. Sababaraha organisasi asuhan budak aub dina ieu. Hasilna mangrupikeun modél anu tiasa dianggo pikeun organisasi asuhan budak. Ku cara kieu, urang teu ukur nyumbang kana kelestarian dina 2Samen, tapi dina sakabéh sektor.
Pikeun pagawé
Pangajaran sarta pamekaran
Poé pangajaran taunan dimaksudkeun pikeun pangajén jeung pangwangunan. Hiji dinten senang pinuh ku sambungan, dimana karyawan deepen pangaweruh jeung kaahlian maranéhna. Dina kasempetan ulang taun ka-80 urang, dinten éta janten Grote Generatieshow, pagelaran téater interaktif.
Jumlah kolega
Dina 2024, urang ngabagéakeun teu kurang ti 198 kolega anyar.
Rekrutmen
Pikeun nguatkeun kampanye rekrutmen kami, kami ngembangkeun ramatloka anyar werkenbij2samen.nl. Ieu ngagampangkeun urang pikeun narik karyawan anyar.
Dasar gerakan
Dina 2024, puluhan karyawan dilatih dina guiding kalawan GerakanDasarDina gugur, urang mimitian gawé bareng grup sarua dina "Risk-Vol Bewegen". GerakanDasar nawiskeun pelatihan dina pendekatan holistik pikeun nungtun murangkalih kana gaya hirup anu sustainable sareng aktip.
Pikeun kolot
Kanaékan laju kawates
Salaku yayasan nirlaba, urang sacara sadar milih ngajaga hargana rendah. Simkuring hoyong ngadamel childcare diaksés ka saloba barudak sabisa di Den Haag jeung Westland. Tangtosna, kualitas urang tetep prioritas pangluhurna urang.
Naékna tingkat diperyogikeun sabab perjanjian tanaga gawé koléktif pikeun ngurus budak nyatakeun yén gajih karyawan urang (dina 2023/2024) bakal ningkat rata-rata sakitar 12%.
Kanaékan laju kami leuwih handap tina kanaékan tunjangan budak. Ku sabab kitu, seueur sepuh ningali kauntungan bersih dina asuhan budak di 2024.
Déwan customer aub
Kami mendakan éta penting pisan pikeun naroskeun naséhat ti para nasabah, kalebet ngeunaan parobihan harga sareng parobihan dina tawaran kami. Ku kituna urang salawasna masihan Déwan Palanggan kasempetan pikeun mamatahan dina parobahan penting. Salaku conto, Déwan Pelanggan masihan naséhat anu positif ngeunaan harga kami di 2024.
ramatloka anyar
Kalayan halaman wéb énggal kami parantos diropéa deui! Jeung informasi pikeun (anyar) konsumén sagemblengna up to date deui!
Pikeun lingkungan
Perawatan budak pikeun unggal murangkalih kalayan subsidi NPO
2Samen hayang ngasuh budak bisa diaksés ku unggal budak. Kalayan subsidi ti Program Pendidikan Nasional (NPO), perawatan budak gratis pikeun 10 murangkalih di Mariahoeve janten kanyataan.
Aranjeunna nampi kasempetan ieu kusabab sababaraha alesan, sapertos tingkat basa, kamekaran émosional sosial atanapi kaayaan bumi. Di gedong anyar Kindcentrum Diamant aranjeunna angkat ka sakola dasar sareng ayeuna ogé BSO.
Basa + sakola
Bareng jeung @rocmondriaan Kami ngaréspon kana kahayang kotamadya Den Haag pikeun ngamimitian pelajaran basa Walanda gratis kalayan perawatan budak gratis (tina 0 dugi ka 2,5 taun). Ieu sigana janten panon banteng pikeun kasempetan anu sami.
Kalayan Sakola + Basa, kami nuju tujuan anu sami: unggal murangkalih diajar basa Walanda salami mungkin. Ieu promotes ngembangkeun, ngurangan hambalan ka sakola primér sarta ngurangan melek low.
Pangwangunan Anak koléktif
Kusabab 2024, Kinderopvang 2Samen sareng Dak kindercentra parantos ngawangun Collectief Kindontwikkeling (Child Development Collective). Ku gawé bareng jeung di lingkungan, urang bisa ngahontal leuwih loba kasempetan (pangmekaran) sarua pikeun barudak. Salaku organisasi asuhan budak sosial, urang mendakan ieu penting pisan.
Pendekatan lingkungan
Kalayan pendekatan lingkungan urang, kami hoyong ngahontal sadaya murangkalih pikeun ngamimitian anu ngajangjikeun unggal lingkungan, di jero sareng di luar lokasi urang. Éta sababna urang hoyong terang sadayana lingkungan.
Pikeun ngahontal ieu, manajer prosés pendekatan distrik mimiti digawé di 2024, anu strengthened loba kontak, contona jeung inohong konci di kacamatan jeung organisasi sabudeureun anak.
Atikan kolaborasi
Atikan sareng asuhan budak damel babarengan langkung intensif, kalayan ambisi anu sami pikeun nawiskeun pangembangan anu pangsaéna pikeun murangkalih. Ieu beuki lumangsung di puseur anak terpadu (IKC urang). Kotamadya ogé senang ningali ieu! Dina prakték, ieu ogé nampilkeun tantangan. Contona dina widang pangropéa, régulasi jeung kauangan. Éta sababna De Haagse Scholen, Lucas Onderwijs sareng Kinderopvang 2Samen ngayakeun sési gabungan di lokasi kami. 2Zeerovers pikeun babagi pangalaman jeung gagasan ngeunaan perumahan puseur terpadu anak. Kami pleased jeung turnout badag sarta ngagambarkeun lega ti kotamadya Den Haag, organisasi childcare jeung dewan sakola.
Di distrik Escamp di Den Haag, Suzette sareng Kevin mangrupikeun conto anu hadé dina gawé babarengan. Aranjeunna damel sareng ati sareng jiwa dina masa depan dimana unggal murangkalih ngagaduhan kasempetan anu sami. Suzette Bentvelzen, Manajer Unit di 2Samen, sareng Kevin di 't Veld, Diréktur di PC Hooftschool, ngadamel usaha tambahan di sakola sareng di asuhan budak pikeun ngamajukeun gaya hirup séhat sareng ngadukung barudak anu aya dina kamiskinan. Aranjeunna ngarojong barudak jeung kolotna dina sagala rupa cara. Contona, kalawan babarengan dilarapkeun pikeun subsidi "Sakola & Lingkungan". Aranjeunna nganggap gawé babarengan antara pendidikan sareng asuhan budak janten jelas. Kevin: "Duaan anjeun tiasa ngalakukeun leuwih ti nyalira. Urang nempo yén didieu unggal poe!"
Dina inohong
Séhat finansial
Hasil 2024 nunjukkeun yén organisasi urang nuju saé. Kami mangrupikeun yayasan nirlaba sareng narékahan pikeun ngémutan deui uih deui. Dina kualitas perawatan urang jeung kasempetan ngembangkeun barudak di jero jeung di luar organisasi urang.