2Samen si vyberá talent
V 2Samen sa každý deň snažíme poskytnúť deťom dobrý základ pre ich budúcnosť. Nie je náhoda, že „Vidím ťa“ je srdcom nášho Pedagogický kompasJe to náš základný postoj a určuje, ako chceme interagovať s deťmi, rodičmi, našimi partnermi a navzájom. Aby ste sa skutočne videli, potrebujete pozitívny pohľad na svet, ktorý vidí aj za hranice správania ostatných. Preto sa naši zamestnanci v 2Samen s nadšením vrhajú do sveta rozvoja talentov.
Ako jedna z prvých organizácií starostlivosti o deti plne integrujeme jedinečný prístup Luka Dewulfa a Els Pronk k hľadaniu talentov do našich pracovných metód. Naši zamestnanci sú vyškolení ako „šepkáči talentov“ a na deti sa pozerajú z pohľadu zameraného na talent. Túto tému riešime počas našich študijných dní, školení pre našich zamestnancov, ale aj v každodenných rozhovoroch s deťmi a pri spolupráci v kancelárii. Spoločne sa zamýšľame nad talentom, správaním a nad tým, ako sa pozerať na seba a ostatných s pozitívnym pohľadom.
Čo pre nás znamená talent?
Tým, že deti uvedomujú svoje jedinečné talenty, prispievame ku generácii, ktorá je odolnejšia, s pozitívnejším sebaobrazom a lepšími vyhliadkami do budúcnosti.
Talent vám umožňuje plynutie času. To, čo robíte, vás evidentne nabíja energiou a prináša vám uspokojenie. Čo vás dostane do „plynulého chodu“? Každý má aspoň päť talentov, vďaka ktorým sa mu rozžiaria oči a začervenajú líca. Nemusíte v nich byť nevyhnutne vynikajúci. Els a Luk tieto talenty zmapovali. Ste možno „skala“ a „plánovač“, alebo skôr „tichý pomocník“? Čo to znamená pre vaše správanie a ako to rozpoznávate u iných? S veľkým nadšením sa naši zamestnanci ponárajú do sveta rozvoja talentov, aby lepšie videli „za správaním“. A aby pomohli deťom objaviť ich talenty a pochopiť súvisiace nástrahy.
Luk Dewulf je pedagóg a odborník na rozvoj talentov. Špecializuje sa na pozitívnu psychológiu a zlepšovanie pohody. Na základe tejto filozofie pracuje ako konzultant pre vzdelávanie, starostlivosť o deti a podnikateľskú komunitu. Je zakladateľom myslenia založeného na talentoch v Belgicku a Holandsku. Spolu s Els Pronk napísal niekoľko kníh o myslení založenom na talentoch. Identifikujú 39 talentov, ktoré môžete mať. To znamená, že to nie je len niečo, v čom ste dobrí, ale skôr niečo, čo vás dostane do rytmu. Vyvíjajú tiež vzdelávacie programy, ako napríklad „Šepkač detských talentov“. V 2Samen sa naši vzdelávací pracovníci môžu zúčastniť týchto vzdelávacích programov.
Talent v praxi
Náš prístup zameraný na talenty vedie k inšpiratívnym praktickým príkladom.
deti
zamestnanci
Práca v manažmente zameraná na talenty
Náš manažérsky tím tiež absolvoval intenzívny viacmesačný program zameraný na rozvoj líderstva. Všetci manažéri v našej organizácii sledujú podobnú cestu, aby posilnili tento prístup zameraný na talenty vo svojich tímoch: pozerajú sa za hranice správania detí a zamestnancov. Budeme pokračovať, kým každý zamestnanec a dieťa v našej škôlke nerozpozná svoje talenty a nebude vnímať ostatných pozitívne.
